招聘配置资深专业经理

年薪 面议 | 共招聘 1人  

华润万家有限公司  国有企业  5000人以上

广东 深圳

2018年08月05日发布

年薪范围

面议

岗位职责

优化、完善公司招聘及人才配置体系;
研究、引入专业招聘面试选拔模式、工具、方法,完善公司招聘考核技术、流程并评估应用;
建立面试官队伍选拔、培养、考核、激励、淘汰机制;
通过提供指导、培训等方式,提升子公司HR招聘业务能力,建立及实施对子公司招聘工作的日常管理、授权及评估;
根据集团管理模式下招聘管控及流程优化需要,建设系统化招聘管控平台;
策划、统筹集团专项招聘项目、满足总部日常招聘需求。

任职要求

本科以上学历,人力资源管理相关专业;
8年以上大型企业人力资源工作经验,3年以上总部管理经验,具备招聘、培训、人员配置、项目管理等相关技能;
思路清晰、逻辑严谨,判断分析、洞察力强;良好的沟通理解能力及团队协作能力;
工作积极主动,责任心强,具有一定的抗压能力;
英语能作为工作语言,有大型咨询公司经验者优先。

学历要求:本科

工作年限:8~12年

公司简介

华润万家有限公司

国有企业  5000人以上

职位分享红包

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